Bienvenido a Gallagher, líder mundial en seguros, gestión de riesgos y servicios de consultoría. Con un equipo en crecimiento de más de 50.000 profesionales en todo el mundo, empoderamos a empresas, comunidades e individuos para que prosperen. En Gallagher, puede desarrollar una carrera, ya sea en nuestra división de corretaje, nuestra división de consultoría de recursos humanos y beneficios o nuestro equipo corporativo. Experimente The Gallagher Way, una cultura impulsada por valores compartidos y una pasión colectiva por la excelencia. Únase a uno de nuestros equipos dinámicos, donde desempeñará un papel fundamental a la hora de dar forma al futuro de Gallagher y desbloquear oportunidades incomparables tanto para sus clientes como para usted.
Creemos que cada candidato aporta algo especial, ¡incluido usted! Por lo tanto, incluso si siente que está cerca pero no es exactamente compatible, le recomendamos que presente su solicitud.
Descripción
Liderar procesos de nómina, remuneración y compensación de las tres empresas de Gallagher Chile y gestionar el proceso de HR Analytics.
Cómo lograrás un impacto
- Liderar proyectos del área para Chile y Latam
- Llevar a cabo el proceso integral de remuneraciones y compensación.
- Prestar asesoría del área a todos nuestros empleados
- Gestionar el Dashboard y KPIs del área
- Mantener una comunicación constante con las entidades externas.
- Liderar el proceso de contrataciones
- Crear y actualizar contratos y anexos del personal de Gallagher Chile
- Cambios previsionales de tramitación de licencias médicas
- Finiquitos y desvinculaciones.
- Control depresupuesto del área
- Realización de actividades de bienestar y celebraciones para la Compañía.
Acerca de ti
- Profesional
Contador auditor, Ingeniería Comercial, Psicología, Ingeniería en Recursos Humanos, carrera afin - 8 años de experiencia, idealmente en Compañías multinacionales
- Inglés avanzado
- Microsoft Office Avanzado (PowerPoint, Word, Excel)
